随着喜茶公布开发加盟消息后，在业内引起巨大反响，甚至有消息称，喜茶加盟申请人数已经破万。不过随后有媒体向官方求证，发现另有说法。
日前，Tech星球采访了部分申请加盟并得到喜茶回应的申请者。这些申请者介绍，喜茶提出共同出资成立子公司的合作形式，喜茶占股略高。而且无论店型大小，需要配备6名员工以及需要交纳员工社保。这实际上并非加盟形式，更像是联合经营。
图片来源：喜茶微博
大多数接到喜茶回访电话的申请人，需要回答一些“喜茶文化”题。
喜茶回应称，上述说法皆为不实信息，并且喜茶未委托任何第三方公司进行招商加盟，唯一官方申请渠道为“HEYTEA喜茶”官方微信公众号。
据悉，喜茶对加盟合伙人要求相当严格，不仅需要充足的资金储备，还需要通过层层考验：
提供100万以上合法现金或等同可变现资产证明、成为合格的喜茶员工、在门店工作超过3个月、必须获得店长任职能力、开店后必须全身心投入日常经营、受过高等教育、有市场工作和从商经历、或者5年以上企业管理经验。
喜茶方面透露，已建立了业内最严格的事业合伙人筛选标准和完善的培训考核流程。事业合伙人需要在门店工作超过3个月，具备产品制作、门店运营等综合能力和高度的责任心，并且充分理解和认同喜茶的品牌精神和企业文化。
目前，抖音等平台上有很多对喜茶加盟的“解读”，有信息说申请加盟喜茶人数已超过1万+，但相关人士表示，一些内容东拼西凑、剪辑过多。
本文转载自中国饮品快报
