3月19日，加多宝集团董事局任命李春林为新任集团总裁，全面负责加多宝凉茶和昆仑山高端矿泉水的业务。3月21日，李春林总裁提出了全新的战略目标：“二次创业，开源节流，整合优势资源，三年内实现公司成功上市”。4月2日，在快速完成了公司职能体系、营销体系架构设计并确定人选后，加多宝随即吹响了新征程的集结号。
李春林表示，加多宝将重构健康生态系统，打造更为年轻化的品牌形象，希望能够强势回归。他说，加多宝将以“改革”为关键词，以二次创业的精神，全面实施新的战略规划，并提出“六大改革”和“四大回归”的战略举措。据悉，“六大改革”包括经营理念改革，管理架构改革、薪酬体系改革、供应商合作模式改革、营销策略的全面改革以及媒体传播的改革。“四大回归”涵盖了企业文化、价值观、社会责任和品牌的回归。“改革与奋斗是加多宝接下来的主旋律。加多宝将以凤凰涅盘的决心，进行深入改革，改革必须成功，也一定能够成功！”
去年11月，继“红罐包装装潢”案后，在凉茶关于“怕上火”广告语的官司纷争上，加多宝与王老吉最终“共享红罐装潢权”。实际上，长达5年的拉锯战使加多宝付出了昂贵的代价。此次，加多宝直面问题、解决问题。由总裁李春林、金融事业部总经理沈晔、生产运营部总经理伍玉豪、财务部总经理轲怀军、监察审计部主任陈玉晖五位负责人在会上回答了大家提出的问题，在诸如三年内实现成功上市、产品升级创新、解决合作伙伴关心的问题、构建健康生态系统等共同关心的话题进行了深入的交流。李春林还特别透露，6月，加多宝将发布全新品牌战略，若市场与消费者有呼声，将考虑“红色经典”的回归，这意味着加多宝将有可能恢复生产红罐包装的加多宝凉茶。
加多宝营销增长官徐伟也对未来的业绩增长和利润增长充满了信心，他表示，加多宝将注重存量市场的增长方向和机会市场的拓展方向，并明确实施步骤。“本次大会承载了太多的责任和期望，对于加多宝和我们的合作伙伴，它具有里程碑式的意义，这是加多宝发展战略的重大转折，它必将在新的发展阶段，产生积极而深远的影响，加多宝的历史将永远记住这一刻：2018-04-26，北京！”
今年，是加多宝快速发展的第23个年头。李春林称，在国家、政府、社会、消费者、合作伙伴们的大力支持和关怀下，在每一位加多宝人的拼搏和奋斗下，加多宝在中国市场取得了卓越的成绩和巨大的成功，成为中国标杆的民族企业，打造了“加多宝”这一知名品牌，成为凉茶品类的 开创者和凉茶品牌的领导者。加多宝会肩负起引领品类健康发展的责任和使命，新一代加多宝人有信心、有能力团结所有的合作伙伴不惧坎坷，再铸辉煌。
